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京都府の常勤医師求人の検索結果

公開数 302 件 | 1~30件を表示 非公開求人を含めて探す

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  • 匿名病院

  • 所在地
    京都府京都市東山区  / 京阪本線伏見稲荷〔京阪線〕駅徒歩5分
  • 給与
    年収 1,000~1,800 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:1~2コマ程度/週

    ・患者数:15~20名程度/コマ

    【病棟管理】

    ・担当数:20床程

    【救急】

    ・担当数:2~3コマ/週

    ・体制:2名体制(内科1名・外科1名)

    ※他業務がある場合はフォロー体制有もっと見る

関連求人:

(求人コード:03036-00001)

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  • 所在地
    京都府京都市東山区  / 京阪本線伏見稲荷〔京阪線〕駅徒歩5分
  • 給与
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  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ※応相談

    【病棟管理】

    ・回復期リハ病棟もっと見る

関連求人:

(求人コード:003036-00005)

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    京都府京都市左京区  / 叡山電鉄本線元田中駅より徒歩5分
  • 給与
    年収 1,000 万円~ もっと見る
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    1~2コマ/週

    【病棟管理】

    ・15~30床程度

    【在宅医療】

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(求人コード:005061-00039)

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    京都府京都市下京区  / JR東海道本線(米原-神戸)西大路駅徒歩5分
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  • 勤務日数
    週5.25日
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:1~2コマ/週

    専門外来

    【病棟管理】

    ・担当数:5~10名程度(消化器疾患メイン)

    【内視鏡】

    検査は関連病院で、処置はこちらの病院で実施

    ・上部内視鏡検査:8~10/日(月150件・年間2000件程)

    ・下部内視鏡検査:3~5件/日もっと見る

関連求人:

(求人コード:123284-00010)

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    京都府京都市下京区  / JR東海道本線(米原-神戸)西大路駅徒歩5分
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  • 勤務日数
    -
  • 職務内容
    【外来】

    【病棟管理】

    【手術】

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関連求人:

(求人コード:123284-00003)

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  • 職務内容
    【外来】

    【病棟管理】

    【心臓カテーテル】

    ・CAG:90~130件程度/年

    ・PCI:30~40件程度/年

    ※かかりつけ患者の緊急カテありもっと見る

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(求人コード:123284-00011)

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  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:1~2コマ/週

    【病棟管理】

    ・担当数:10名ほどもっと見る

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(求人コード:123284-00012)

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  • 職務内容
    【外来】

    【病棟管理】

    【手術】

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(求人コード:123284-00016)

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  • 職務内容
    【外来】

    週1-2コマ/専門外来

    【病棟管理】

    5-10名程度(主には消化器内科専門)

    【救急】

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(求人コード:123284-00020)

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    週5.25日
  • 職務内容
    【外来】

    週1-2コマ/専門外来

    【病棟管理】

    5-10名程度(主には消化器内科専門)

    【救急】

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(求人コード:123284-00021)

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    京都府京都市下京区  / JR山陰本線(京都-米子)京都駅京都市バス 七条御前通下車すぐ (JR近鉄地下鉄京都駅、阪急西院駅他より)
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  • 職務内容
    【外来】

    【病棟管理】

    【救急】

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(求人コード:003284-00012)

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    京都府京都市下京区  / JR山陰本線(京都-米子)京都駅京都市バス 七条御前通下車すぐ (JR近鉄地下鉄京都駅、阪急西院駅他より)
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  • 勤務日数
    週5.25日
  • 職務内容
    【外来】

    【病棟管理】

    【救急】

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(求人コード:003284-00021)

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  • 職務内容
    【外来】

    ・内科外来、泌尿器外来など

    ・担当数:2~3コマ/週

    ・患者数:10~30名程/コマ

    【病棟管理】

    ・主治医制

    ・担当数:10名程度

    ・主な疾患:慢性腎不全、糖尿病、高血圧などの腎障害をもたらす全身疾患

    【透析管理】

    ・透析室:30床(個室透析2台)

    ・2クール

    ・透析時間[月~土]1クール 8:30~12:30、 2クール 14:00~18:00もっと見る

関連求人:

(求人コード:101866-00004)

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  • 所在地
    京都府京都市西京区  / 阪急京都本線桂駅北へ徒歩15分 タクシー/ 無料送迎バスで5分 
  • 給与
    年収 600 万円~ もっと見る
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・1~2コマ

    【病棟管理】

    【透析管理】

    ・透析病床数30床、患者数60名/日もっと見る

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(求人コード:102576-00006)

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    京都府八幡市  / 京阪本線樟葉駅タクシー 5分、バス 7〜8分 「公園前」停留所下車徒歩3分
  • 給与
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  • 勤務日数
    週5日(週3~4勤務相談可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・患者数:30~40名/コマ

    【病棟管理】

    【手術】

    ・カイザーの執刀および前立ちもっと見る

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(求人コード:109349-00003)

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  • 所在地
    京都府京都市右京区  / JR山陰本線(京都-米子)花園(京都府)駅徒歩5分
  • 給与
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  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:希望に応じて相談

    ・主な疾患:認知症・うつ病など

    【病棟管理】

    ・担当数:40~50床(主治医)

    ・主な疾患:高齢患者が多く認知症がメイン。統合失調症なども有。もっと見る

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(求人コード:100474-00002)

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    京都府京都市下京区  / 阪急京都本線烏丸駅より徒歩5分
  • 給与
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  • 勤務日数
    週5日(週4勤務相談可)
  • 職務内容
    【在宅医療】

    ・居宅中心

    ・全体の患者数は20~30名(今後増患していく)

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関連求人:

(求人コード:269901-00001)

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  • 所在地
    京都府京都市山科区  / 京都市営東西線蹴上駅徒歩約15分
  • 給与
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  • 勤務日数
    週5日(週3~4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    【病棟管理】

    ・60~80名程度

    ※病棟管理がメイン業務になります。もっと見る

関連求人:

(求人コード:102065-00001)

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  • 所在地
    京都府京都市山科区  / 京都市営東西線蹴上駅徒歩約15分
  • 給与
    年収 1,000~2,000 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週5日(週3~4勤務可)
  • 職務内容
    【病棟管理】

    ・体制:主治医制もっと見る

関連求人:

(求人コード:102065-00011)

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  • 所在地
    京都府京都市下京区  / JR東海道本線(米原-神戸)西大路駅徒歩10分
  • 給与
    年収 1,200~1,700 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【病棟管理】

     手術は実施しておりませんので、他院で心臓手術をされた患者の術後管理や、

     高齢の患者の循環器内科疾患の対応をお願いいたします。

     心カテ(他院にて手術)の術後管理

    【検査】

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(求人コード:101866-00028)

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  • 1800万円以上
  • 駅チカ・通勤便利
  • 所在地
    京都府京都市左京区  / 叡山電鉄本線元田中駅より徒歩5分
  • 給与
    年収 1,000~1,500 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:応相談

    【病棟管理】

    ・担当数:15名前後

    地域包括ケア病棟または亜急性期病棟

    【救急】

    ・当番制

    ・救急車:1~2件/日

    ・ウォークイン:10名前後もっと見る

関連求人:

(求人コード:05061-00003)

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  • 救急指定なし
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  • 駅チカ・通勤便利
  • 所在地
    京都府京都市西京区  / 阪急京都本線桂駅北へ徒歩15分 タクシー/ 無料送迎バスで5分 
  • 給与
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  • 勤務日数
    週5日
  • 職務内容
    【外来】

    【病棟管理】

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関連求人:

(求人コード:102576-00005)

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  • 週3~4勤務可
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  • 救急指定なし
  • 1800万円以上
  • 駅チカ・通勤便利
  • 所在地
    京都府京都市西京区  / 阪急京都本線桂駅北へ徒歩15分 タクシー/ 無料送迎バスで5分 
  • 給与
    年収 600 万円~ もっと見る
  • 勤務日数
    週5日
  • 職務内容
    【外来】

    【病棟管理】

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関連求人:

(求人コード:102576-00011)

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  • 所在地
    京都府京都市下京区  / JR東海道本線(米原-神戸)西大路駅徒歩10分
  • 給与
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  • 勤務日数
    週4.5日(週3~4勤務相談可)
  • 職務内容
    【病棟管理】

    ・担当:回復期リハ病棟

    ・担当数:20名程度

    ・主治医制もっと見る

関連求人:

(求人コード:101866-00030)

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  • 所在地
    京都府京都市西京区  / 阪急嵐山線上桂駅徒歩10分
  • 給与
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  • 勤務日数
    週5日
  • 職務内容
    【手術】

    ・シャント形成術等

    【透析管理】

    ・透析ベッド62床、透析設備70台

    ・透析患者:220名程度

    (70名近い患者様が透析入院をしています。)もっと見る

関連求人:

(求人コード:102577-00001)

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  • 所在地
    京都府相楽郡精華町  / JR片町線〔学研都市線〕祝園駅バス5分程度
  • 給与
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  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・外来診療:2~3コマ程度/週

    ・受診者数:10~20名程度/コマ

    【病棟管理】

    ・病棟管理:10~20床程度 

    ・主な疾患:循環器、呼吸器系、消化器系全般

    【健診業務】

    脳ドッグ業務もっと見る

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(求人コード:113826-00041)

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  • 所在地
    京都府京都市伏見区  / 京阪本線中書島駅バス8分
  • 給与
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  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    【病棟管理】

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関連求人:

(求人コード:100729-00043)

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  • 所在地
    京都府京田辺市  / 近鉄京都線新田辺駅徒歩2分
  • 給与
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  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【健診業務】

    【内視鏡】

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(求人コード:003108-00010)

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    京都府京都市伏見区  / 近鉄京都線向島駅徒歩 10分
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    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・週2~3コマ(夜診1コマ含) 

    ・AM25名程/PM10~15名程

    ・圧迫骨折患者様も多い

    【病棟管理】

    20~25名程

    【在宅医療】

    ・週3日で3施設(1日1施設)もっと見る

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(求人コード:001074-00022)

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    京都府長岡京市  / 阪急京都本線西向日駅徒歩10分
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    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・外来担当コマ数:2~3コマ(専門外来2コマ程度)

    ・患者数: 20~30人/コマ

    【病棟管理】

    ・主治医件数

    ・5~10人

    【救急】

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関連求人:

(求人コード:100976-00025)

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東京に次いで医師数は多いものの、転職市場は活性化しています。医師求人は全国平均の1.14倍を下回り1.12倍となっており、希望の転職先を見つけやすい状況だと言えます。医師の求人理由でも「(患者が多いことによる)現員医師の負担軽減」という項目で31.1%と全国を上回る数値であることから、非常に忙しい環境にあることが分かります。そのため、地域を問わず医師の求人が多いのが特徴です。

京都府の医療現場

京都府は全国的にも医療の最先端をいっている地域の一つです。全国レベルで活躍している医師も多く、他県から患者の紹介を受け手術を引き受けている施設も多くあります。24時間体制の循環器センターもあり、多くの医師が必要とされています。また、京都府はがん患者数が多いといわれており、PET-CT検査や術前外来の設置により、早期発見に力を入れている一方で、全身管理によって機能温存の両立をはかるなど、患者にとってよりよい医療を提供しています。実務豊富な医師が多く、県外からも手術希望者が絶えずいることから、スキルアップしたい医師にとって転職するには最適な環境であると言えます。

京都府の地域医療環境

京都は、丹後、中丹、南丹、京都・乙訓、山城北、山城南の6つの医療圏で構成されています。医師数は多いものの、京都市を中心に人口が集中していることから、医師や病院の偏在が問題となっています。特に山城北、山城南などの京都北部圏内では医師不足が深刻であり、早急な医師確保が課題です。このような医師確保困難地域においては、研修や研究経費の一部が助成されるなどの取り組みが行われています。

勤務環境整備支援を豊富にして医師確保へ

京都府では、医師確保のために勤務環境の整備に力を入れています。特に必要とされている救急勤務医や産科医に対しては、後期研修や新生児医療担当者に手当の一部を、医療機関を通して助成が行われています。また、医師育成の指導体制を有する公的医療機関に対しても指導医等確保事業として、経費の一部が支援されています。退職後の医師に対しては再就業希望の医師には個別支援プログラムを実施するなど、様々な方面で京都府の助成を受け、医師確保に動いているのが特徴です。